為進一步維護職工合法權益，促進勞動關系和諧穩定，4月11日，中信錦州金屬2025年集體協商會議在中信錦州大廈10樓東會議室召開，黨委書記、總經理崔傳海，紀委書記、工會主席秦樹強分別作為企業方首席代表和職工方首席代表參加會議。
會上，雙方代表秉持著平等、互利、合作的原則，圍繞多項核心議題展開深入交流。從職工薪資待遇的合理調整到工作環境的優化改善；從職業發展通道的拓展到員工福利體系的完善，每一項議題都關乎職工切身利益與企業長遠發展。在討論過程中，雙方開誠布公，分享各自的觀點與考量，積極尋求利益平衡點。
集體協商會議是公司民主管理的生動實踐，為企業與職工搭建起溝通橋梁。通過面對面協商，不僅增進了雙方的理解與信任，更為達成互利共贏的協議奠定了堅實基礎。中信錦州金屬將繼續以集體協商為重要抓手，不斷提升勞動關系和諧度，凝聚企業發展合力，實現企業與職工共同發展與成長。
